稅後年收入30萬元人民幣 CIO職場真實故事
 
絕對真實的高薪故事。稅後年收入30萬元以上者的經驗和感受。
 
 
高薪者 A
姓名：Ramond
職位：IT經理
行業：制造業
性別：男
年齡：36
IT行業從業經驗：11年
最高學曆：學士學位
2007年稅後薪水：40萬人民幣
分紅：無
其他補貼：餐費補貼;手機實報實銷;由於經常飛往國外，公司代為購買商業保險，每年保費為工資的15%;普通員工每年有1,500美元的培訓費用，管理層更高一點。[注：以
 
高薪意味著什麼?
對自我學習能力的肯定;生活質量的改善，比如可以經常帶家人周遊列國。
 
獲得高薪的秘訣?
在前一家公司時，我的年薪是10萬元人民幣左右。
通過獵頭，我跳到現在的公司，年收入約15萬元。
在這家公司的7年裏，我的收入翻了近兩番。
通常，人力資源部(HR)每年都會調研當年市場薪資水平，制定一個恰當的增長比例。
2007年，HR部門發現IT團隊對工資的信心普遍不足，就給每個人增加了20%。
 
獲得高薪，我有幾個心得：
一、有飽滿的工作態度，用心做，不斷地展示能力。
原來我英語「說」的能力不是很強，但越是這樣越要勤加練習，參加全球會議時盡量多表達，不怕出錯，會後自己總結一下。
再就是參加培訓。現在我的英文原版書越買越多，每年差不多一半的時間要出差，飛遍5大洲，在機場候機時我就會買本原版書看。
 
二、不斷提升自己的管理能力，隨著年齡的增長，你不可能一直埋頭於技術。
做管理，需要的是了解趨勢和方向，不用在技術細節上過於深究。
用一句話總結，就是從把事情做正確，到做正確的事。
由於不斷提升自己的能力，我從只「看」中國區的基礎架構，
到亞太區，再到掌管全球近4,000台Windows Server運營，工作越來越有挑戰。
此外，我還要負責新收購企業IT系統的整合。
 
對自己的期許?
有句話說，太陽在哪裏，支持的人在哪裏。
盡管每周要工作50小時以上，但我還是希望嘗試更多更具創新性工作的機會。
另外，基於對全球文化了解的不斷加深，以及溝通能力的加強，我想在今年提高自己掌控五、六千萬大項目的能力。
 

高薪者 B
《信息周刊》2007年8月刊《牛新莊：「IT獨行俠」》報道的主角——
這位自在的「獨行俠」牛新莊在2008年春節後在北京接受了記者的回訪。
 
姓名：牛新莊
職位：數據庫架構師
行業：IT業
性別：男
年齡：30
IT行業從業經驗：5年
最高學曆：博士
2007年稅後收入：150人民幣
2007年只工作了大約2/5的時間。
 
高收入意味著什麼?
高收入意味著自己的價值得到更大的體現，得到更多的尊重。
為了不讓別人失望，意味著付出更多的努力，進入良性循環。
 
獲得高收入的秘訣?

第一、眼光。1999年讀碩士時就初步定了兩個方向：互聯網和數據庫。
後來發現，互聯網的技術門檻較低，而且對於網絡設備等基礎設施的依賴較大，而數據庫的門檻相對比較高。
現在一直沿著最初的選擇不斷努力。
選擇好的方向，適合自己的發展方向，就成功了一半。
 
第二、堅持。堅持自己到項目現場實地去親手解決問題，以及親自上陣給各個企業做培訓。
只要一有時間，就鑽研最新的數據庫軟件版本。
我現在還不會放棄數據庫技術，直到掙足5,000萬元人民幣，可能才開始完全做投資。
 
第三、責任心和親和力。
因為對各種數據庫應用的積累和實踐經驗，時常會做一些企業內部的培訓。
培訓非常辛苦，而且收入遠不及做一個實際的數據庫架構和調優項目來得豐厚。
但是不管多累，都會讓自己神彩奕奕地出現在培訓現場。
給別人一杯水，自己必須有一桶水。
而且要把自己所學、所積累的，願意拿出來與大家分享，才能做好培訓，贏得大家。
 
對自己的期許?
為客戶解決更多疑難雜症，工作得更出色、更開心，給自己更多的時間。
 

高薪者 C
姓名：LEO
職位：CIO
行業：物流
性別：男
年齡：36
IT行業從業經驗：4年
最高學曆：碩士
2007年稅後薪水：30萬人民幣

高薪意味著什麼?
自由。
 
獲得高薪的秘訣?
做複合型人才。
 
對自己的期許?
不斷保持在人才市場上的競爭力。
 
 

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